نماینده مردم دورود و ازنا در مجلس با انتقاد از نبود بانک اطلاعاتی در وزارت آموزش و پرورش، تصریح کرد: بر همین اساس روند جذب نیرو در این وزارتخانه با چالش اساسی روبرو است.

به گزارش یافته، "مجید کیان پور" با انتقاد از اینکه بانک اطلاعاتی و برنامه‌ریزی دقیقی در خصوص جذب و تعداد معلم در آموزش‌وپرورش وجود ندارد، گفت: طبق اظهارات مسئولان آموزش و پرورش در 4 سال آینده به اندازه 15 سال گذشته بازنشسته خواهیم داشت و از سویی از امسال تا سال 1399، 320 هزار نفر در آموزش و پرورش بازنشسته خواهند شد که بر این اساس به 300 هزار نفر معلم نیاز خواهیم داشت این در حالی است که این دستگاه برنامه‌ریزی دقیق و منسجمی برای جذب نیرو نداشته و در واقع برای جذب معلم در آینده با چالش اساسی روبرو می‌شود.

نماینده مردم دورود و ازنا در مجلس شورای اسلامی با تاکید بر اینکه آموزش و پرورش باید برنامه‌ریزی دقیقی برای جذب نیرو داشته باشد، افزود: روند جذب معلم در این دستگاه باید مشخص باشد به‌گونه‌ای که سالانه تعداد بازنشسته‌ها را مشخص و نیروی مورد نیاز خود را از طریق آزمون سراسری تامین کند و به نحوی نباشد که بخشی از نیروها را از نهضت، پیش دبستانی و حق‌التدریس و بخشی را از دانشگاه فرهنگیان، آزمون‌های استخدامی و طرق دیگر به‌کارگیری کند.

وی با انتقاد از اینکه آمار دقیقی از معلمان حق‌التدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی وجود ندارد، ادامه داد: آمارهای مختلفی از این نیروها ارائه می‌شود در حالی که نبود بانک اطلاعاتی درست تصمیم‌گیری‌ها را با چالش مواجه کرده و انحراف در تصمیم‌گیری را به نقطه‌ای می‌رساند که نمی‌توان برای اداره درست سیستم آموزشی تصمیم‌گیری کرد.

این نماینده مردم در مجلس دهم با تأکید بر لزوم ایجاد بانک اطلاعاتی در آموزش‌وپرورش، گفت: مشکل نیروی انسانی از جمله مسایل مهمی است که آموزش و پرورش با آن مواجه بوده و از سویی به غیر از مشکل استخدامی با سونامی بازنشستگی نیز روبرو است از این رو اگر به ایجاد بانک اطلاعاتی توجه نشود و نحوه جذب نیروی انسانی به درستی رعایت نشود سیستم آموزشی کشور با معضلات و چالش‌های اساسی روبرو می‌شود.

کیان پور یادآور شد: در واقع مشکلات استخدام در آموزش و پرورش و عدم توازن در میزان نیروهای مشغول در این دستگاه معضلی همیشگی است؛ می‌طلبد نیاز انبوه این دستگاه به معلم با توجه به سونامی خروج نیرو از روش‌های منطقی و مناسب پاسخ داده شود تا به دلیل کمبود نیرو مجبور به استخدام نیرو از مسیرهای غیر از تربیت‌معلم نشود زیرا این اقدام مانند شرایط فعلی تضییع حقوق آموزشیاران نهضت و حق‌التدریس‌ها را در پی دارد در حالی اگر روند استخدام نیرو در آموزش‌وپرورش به‌درستی تحقق یابد هیچ نیازی به استخدام نیروی خارج از ضوابط دیده نمی‌شود.

به گزارش خانه ملت، نماینده مردم دورود و ازنا در مجلس شورای اسلامی با تاکید بر اینکه وضعیت آموزشیاران نهضت و حق‌التدریس‌ها باید هر چه سریع‌تر تعیین تکلیف شود، گفت: ضروری است شرایط این قشر از معلمان که سال‌ها بلاتکلیف هستند هر چه سریع‌تر مشخص شود.

دیدگاه‌ها